美安制度 之一 雙面刃

組織內合作與競爭




合作模式是上線丟點數給直推下線,例如 A 丟給 J,則 A B C D E F G H I J 都可以獲得點數。可能也是 A 有固定客戶,可以交給 J 負責,讓 J 可以有零售收入,維持公腿穩定。


競爭模式則是美安制度上每個人都會有兩條腿,公腿和私腿,私腿一定要發展,這樣一來人脈重疊搶人是不可避免的。


2 則留言:

  1. 公腿和私腿會發生搶人的情況是在一開始的擺線就出了問題,或者是夥伴的朋友〝剛好〞是左右兩邊共同認識的人,這樣你說的情況就會發生。
    社會上的競爭的情況是A~K如果做生意的話,彼此都是競爭者,但在美安的事業裡面,是會分成兩邊,競爭者只有左邊或右邊。不同團隊之間當然也是競爭,也是看Leader怎麼樣去領導夥伴跟朋友合作~~

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    1. 恩恩,的確,所以美安並不是完全避免掉競爭,而是多了一種很強大的合作關係。

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